《田间说法》聚焦农民关注的热点问题,为农民朋友答疑解惑,让法律条文走出书本、走进田间。本期聚焦的问题是:农民工被拖欠工资,有哪些常用维权方式?
北京市盛廷律师事务所副主任贾新芳表示,农民工被拖欠工资后,维权的方式有很多。第一,可以先与用人单位进行沟通。第二,如果沟通不成,可以向当地劳动监察部门进行投诉举报。如果你投诉举报后能坚持下来,也能提供证据材料,这是劳动者采取的最常用且最高效的一种救济方式。劳动监察部门收到反馈以后,有权去责令用人单位限期支付工资。第三,如果用人单位对拖欠工资的情况没有异议,农民工可以凭工资欠条或者结算证明等直接证据,向有管辖权的人民法院去申请支付令。法院审查之后,会督促用人单位来支付。第四,如果双方就劳动关系或者工资数额存在争议或纠纷,就必须要先向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。这种情况下,申请劳动仲裁属于一种法定的前置程序。当然,对仲裁结果不认可,在规定期限之内还可以向法院起诉。第五,在特定情况之下,比如能提供明确的工资欠条、工资结算单等证据,能证明双方存在债权债务关系,可以直接向法院起诉。


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